忠诚高于追随者
文/ 亚历克斯意图
粗略地说，听力损失有三种类型:传导性、感音神经性和混合性. The first is due primarily to a physical restriction; the second is essentially nerve damage; the third, 顾名思义, 是两者的结合吗. 我生来就有感觉神经障碍. 在我五岁之前，这是一个轻微的损失, 然后恶化到技术上定义的“严重”损失. 因为听力损失, 我的语言发展过程与那些没有听力损失的人不同. 一般来说，你的言语反映了你所听到的. 由于我听不清辅音和元音的发音，所以我的发音受到了影响. 为了解决这些困难，我整个小学都在找语言病理学家. I 讨厌 我去看我的病理学家. 格林. 我讨厌做那种不得不被赶出教室接受语言治疗的孩子，回来后还得补课. (旁注:我在三年级时获得了“问问题最多奖”. 谢谢你夫人. 友!)我的语言病理学家和听力学家花了无数的时间陪我, 尽管我很努力, 尽他们所能帮助我. 我忍受了大量的听音录音和不断重复元音和辅音的会话. 当然, 我从不同的角度看待这些，即, 我和同龄人有更多不同的地方. 直到多年以后，我才意识到，如果不是他们对我的勤奋和坚持, 我的生活就不一样了. 即使他们从来没有看到他们所有工作的结果，他们仍然是忠诚和勤奋的.
事奉常常是困难的. 当我们沉迷于产生结果而不是忠于我们的呼召时，这就变得更具挑战性了. 当 数量 变得比 质量，那我们就有麻烦了. 更具体地说, 如果我们更关心有形的结果，而不是仅仅忠于基督呼召我们做的事, 那我们就没有履行作为牧师的职责. 我们需要审视我们的优先事项和我们的基础在哪里. 我们是否把自己的身份放在蓬勃发展的青年事工上，让宝盈APP登录成群结队地来，却没有地方让他们坐下? 我们是否变得更专注于成为下一个撰写下一部作品的超级教会牧师 激进的? 几年前, 我遇到了一个即将进入NOBTS的新生, 我问他，他觉得上帝在召唤他做什么, 说他想成为下一个(受欢迎的大教堂牧师). 此后不久，牧师的困难现实就打击了他, 几个学期后他就从神学院退学了. 当我们对个人荣誉的渴望取代了我们对上帝对我们生活的呼召的渴望, 我们有个问题. 我们的首要任务应该是努力去做神呼召我们去做的事. 我们需要记住，我们可能并不总能看到自己劳动的成果，但这没关系. 我们蒙召只是要忠心.
在哥林多前书3章，保罗写道:“我栽种了，亚波罗浇灌了，惟有神叫他生长。. 所以栽种的算不得什么，浇灌的算不得什么，只叫他生长的神算不得什么. 栽种的和浇灌的都是一样，各人要照自己的劳碌得工价. 因为我们是与神同工的. 你是神的田地，神的建筑. 照神所赐给我的恩, 像一个熟练的建筑大师，我奠定了基础, 而另一个人正在利用它. 各人要谨慎怎样在其上建造. 因为那已经立好了的根基，就是耶稣基督，没有人能立别的根基.”
在这篇文章中, 保罗对一些事情很清楚，我认为我们今天可以推断并应用到我们自己身上. 首先，每个基督徒都被呼召去承担特定的责任. 保罗向哥林多教会传福音，亚波罗与他们同行, 但上帝是产生结果的人. 保罗和亚波罗的工作都是神的首要工作. 同样，我们自己和我们所服务的事工也是如此. 我可以每周给我的宝盈APP登录传福音, 但最终是上帝让我们成长. Our job isn’t to produce results; it’s to be faithful. 我们完全有可能保持忠诚，一段时间内看不到任何结果，如果有的话. 威廉·凯里, 现代传教之父, 在为他的第一个皈依者施洗之前，他在印度服了七年的役. Our job is not to produce numbers and add names to the church roll; it is to be faithful. 第二，我们事奉和信息的根基是基督. 如果我们传讲的信息不是建立在基督和他赎罪的死之上的, 埋葬, 和复活, 我们不是在传福音. 如果我们在讲道，如果一个人来到基督面前, 她会既健康又富有, 或者上帝主要关心的是我们拥有丰富的物质, 我们在传虚假的福音. 第三，我们可能看不到努力的结果. 保罗在奠基的时候注意到这一点, 其他人将从他结束的地方开始，并在他的努力基础上继续发展. 保罗很可能没有在那里看到跟随他的人的工作. 每个基督徒都是福音的传道人. 不管我们的职业是什么，我们都被呼召与他人分享福音. 常被引用的“随时分享福音，必要时使用语言”只说对了一半. 我们要分享福音，但一个人不能在保持沉默的情况下宣扬好消息.
我是一个非常健谈的人. 作为一名青年牧师，我做了很多. 我也喜欢结识新朋友，了解他们. 然而, 我之所以能成为一个喋喋不休的人，是因为我的语言病理学家和听力学家在20年前所做的工作. 我怀疑他们和我一起工作是否总是一帆风顺，但他们始终坚持不懈. 当我分心时，他们很专注. 当我不愿意待在他们的办公室时，他们却很关心我们俩. I’ve not talked with either lady in years; they were unable to see the fruit of their labors. 不管他们是否意识到，神都使用他们来训练和装备我去服事. 同样，我们可能不会在部长级范围内看到我们努力工作的成果. 说实话，我们去不去也没关系. 我认为，我们经常希望立竿见影的原因是，我们以数量增长而非质量深度来衡量我们作为部长的成功. 乔纳森·爱德华兹曾写道, "如果人不把最高的敬意献给造他的上帝, 会有别的东西占有它. 人要么敬拜真神，要么敬拜偶像. It is impossible it should be otherwise; something will have the heart of man. 一个人全身心投入的，就可以称为他的神.“我们有可能把上座率放在如此重要的位置，以至于数字增长成为一种偶像. 我们需要记住，我们完成个人的检查清单比宣讲福音和培养门徒要微不足道得多.
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